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甲骨文推出最新Oracle員工關(guān)懷工具包,確保企業(yè)有序推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)

云計(jì)算
Oracle Fusion人力資本管理(HCM)云不僅可幫助企業(yè)打通從招聘到退休的整個(gè)人力資源流程,包括全球HR、人才管理、勞動(dòng)力管理和薪酬等,還可提供全面的云HCM解決方案,幫助企業(yè)提高業(yè)務(wù)敏捷性,適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境。

 Oracle Fusion人力資本管理(HCM)云不僅可幫助企業(yè)打通從招聘到退休的整個(gè)人力資源流程,包括全球HR、人才管理、勞動(dòng)力管理和薪酬等,還可提供全面的云HCM解決方案,幫助企業(yè)提高業(yè)務(wù)敏捷性,適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境。

全球變化多端的局勢(shì)迫使HR人員進(jìn)入有史以來(lái)最具挑戰(zhàn)性的時(shí)期,戰(zhàn)斗還沒(méi)有結(jié)束,隨著各方逐步恢復(fù),企業(yè)現(xiàn)在必須探索如何安全有效地使員工重返工作崗位,有序推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。

最新Oracle員工關(guān)懷工具包,三大重點(diǎn):安全、支持、技能

甲骨文為現(xiàn)有Oracle Fusion HCM云客戶免費(fèi)提供Oracle員工健康和安全(Workforce Health and Safety)解決方案,幫助企業(yè)確保其員工的安全。除此之外,為了能替HR人員提供更多幫助,甲骨文還推出了Oracle 員工關(guān)懷工具包(Oracle Employee Care Package),讓HR人員在協(xié)助員工重返工作崗位的同時(shí),也能打造出更安全、更智能,更具支持力和人性化的辦公環(huán)境。

保障員工健康與安全

隨著辦公室開(kāi)始重新開(kāi)放,HR人員的首要任務(wù)之一無(wú)疑是確保其員工的健康和安全。甲骨文將入Oracle Onboarding和Oracle員工健康和安全解決方案放在Oracle 員工關(guān)懷工具包當(dāng)中,幫助HR人員更快采取措施,保障員工的健康安全。

  • Oracle員工健康和安全解決方案幫助HR人員追蹤、報(bào)告團(tuán)隊(duì)中的病例和健康事件(例如已確診的新冠肺炎病例),并迅速采取適當(dāng)措施。
  • Oracle Onboarding為返崗員工提供指引,確保合規(guī)性,為提高生產(chǎn)力做好準(zhǔn)備。

提供員工支持與協(xié)助

HR人員需要在員工返崗時(shí),給予支持和信心,Oracle HR Helpdesk、Oracle數(shù)字助手(Oracle Digital Assistant)能為員工提供幫助。

  • 借助Oracle HR Helpdesk,企業(yè)可以及時(shí)解決員工問(wèn)詢,提供最佳的員工體驗(yàn)。
  • Oracle數(shù)字助手能幫助員工無(wú)論是居家或是在公司辦公,都能輕松地通過(guò)短信、語(yǔ)音、社交平臺(tái)等獲得個(gè)性化回復(fù)。
  • HR人員可以使用Oracle Work Life增強(qiáng)員工凝聚力及成長(zhǎng)動(dòng)能,并和員工共同成長(zhǎng)。

員工技能

隨著現(xiàn)在進(jìn)入“新常態(tài)”,許多崗位對(duì)員工技能的需求將不同于以往,員工學(xué)習(xí)和新技能培訓(xùn)的重要性也日益提高。通過(guò)Oracle Learning,HR團(tuán)隊(duì)可以幫助員工重新掌握學(xué)習(xí)技能,并且根據(jù)人才檔案和HR數(shù)據(jù),為員工提供個(gè)性化、基于職位角色的學(xué)習(xí)建議。

Oracle Fusion HCM云在業(yè)界備受青睞

在Forrester發(fā)布《2020年第二季度The Forrester Wave™云端人力資本管理套件》報(bào)告(The Forrester Wave™ for Cloud Human Capital Management Suites, Q2 2020)中,Oracle Fusion HCM云被評(píng)為領(lǐng)導(dǎo)者,并且在“產(chǎn)品實(shí)力”(current offering)評(píng)比中位列第一,同時(shí)在“客戶體驗(yàn)”(customer experience)評(píng)比中獲得滿分,在“市場(chǎng)表現(xiàn)”類評(píng)比中獲得高分。

在最新的2020財(cái)年第四季度的財(cái)報(bào),Oracle Fusion HCM云收入較去年同期增長(zhǎng)27%。Oracle Fusion HCM云的產(chǎn)品實(shí)力也在國(guó)際間獲得許多知名品牌的一致肯定,包括:

  • Goldman Sachs高盛

高盛是著名的跨國(guó)投資銀行和金融服務(wù)公司,于2020財(cái)年第四季度遷移其人力資源系統(tǒng)至Oracle Fusion HCM云。

  •  JP Morgan Chase(JPMC)摩根大通

摩根大通上線Oracle Fusion HCM云的核心與招聘模塊(Core and Recruiting),普及在100多個(gè)國(guó)家/地區(qū)的256,000多名員工當(dāng)中,其新的招聘網(wǎng)站用的即是Oracle Cloud Recruiting。

  • illy Café illy咖啡

illy咖啡采用Oracle Fusion HCM云提供覆蓋HR管理、人才管理和勞動(dòng)力管理的全方位人資管理工具,應(yīng)用在全球范圍的人才招聘中,滿足營(yíng)業(yè)規(guī)模擴(kuò)張產(chǎn)生的人才需求,同時(shí)降低優(yōu)秀員工離職率,實(shí)現(xiàn)人才數(shù)量和質(zhì)量雙保證,并提供統(tǒng)一的員工信息源,讓公司管理層對(duì)日益壯大的員工隊(duì)伍的個(gè)人發(fā)展和工作數(shù)據(jù)了如指掌,以收獲更科學(xué)的人才管理洞察。

甲骨文始終致力于提供有針對(duì)性的產(chǎn)品,滿足不斷變化的客戶需求和引領(lǐng)創(chuàng)新。在這個(gè)充滿不確定性的關(guān)鍵時(shí)期,Oracle Fusion HCM云仍然是客戶的堅(jiān)實(shí)后盾,將竭盡所能為企業(yè)提供幫助,為企業(yè)不斷變化的業(yè)務(wù)需求提供支持。

責(zé)任編輯:武曉燕 來(lái)源: 51CTO
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