根據Unisys公司最近的一項連續第二年的調查顯示，云計算仍然是2012年的***IT投資重點。我們已經看到了很多云計算的成功應用的案例，例如美國的道富銀行成功在金融行業采用了私有云。

　　但是對云計算的懷疑一直都不曾消失，很多CIO對云計算都采取了冷靜的態度，云計算的推廣也一直受到限制。總結前人的經驗，云計算得不到廣泛應用的障礙因素有以下幾種：

　　1. 安全性。這是自云計算出現以來，一直都存在的懷疑因素。道富銀行的CIO Perretta探討私有云因為云計算的兩大特性(抽象底層硬件，自動化應用交付)從而表現出更強的安全性。但公有云因為對信息存放位置的不確定，安全也很難得到保障。Gartner公司分析師Jay Heiser甚至警告說，不能盲目跟風，在邁向云計算的道路上必須頭腦清醒，“任何客戶都不能毫不顧忌安全性方面的問題。”

　　2. 云計算對現有IT員工職位的威脅。在云計算討論的初期，經常會有云計算將影響現有IT員工就業的話題。雖然目前此類的討論已經減弱，但這仍然是企業IT部門抵觸云計算的因素之一。

　　3. 失去對IT的控制的擔心。云計算，特別是公有云采用后，企業IT都要遷移到云中，CIO擔心鞭長莫及，失去了對IT系統和支持的控制。甚至有IT***認為把IT服務留在公司內部更加可以證明他們對公司的重要性。芝加哥職業心理學校商務心理學系主任和心理學家邁克爾•巴爾(Michael Barr)說，擔心失去控制也許是IT高管決定不向云環境遷移的一個理由。

　　4. HR部門。公有云，甚至所有的云計算項目，都需要熟悉云計算技術的員工的參與。對于HR部門來說，這不僅意味著要尋找新員工，而且他們的工作難度主要在于熟悉云計算的人才匱乏，以及市場對云計算人才的搶奪。

　　5. 財務部門。在云計算之前，企業的財務部門已經適應并習慣了IT軟件采購模式。但是在采用云計算后，傳統的模式不再使用，財務部門不得不重新接受和學習云計算的采購模式。目前，云計算供應商提供了三種付費模式，即按用戶付費、按使用量計費和按交易計費。無論采用哪一種模式，財務部門都不得不重新制定采購流程等。

　　當然，在阻礙云計算廣泛推廣的因素不只以上五點，還包括對隱性成本、行業標準缺失、經濟效益不明顯、IT建設缺乏規劃等方面的擔心。但是幾家分析機構都認為云計算在2012年將有更大的發展，例如前文提到的Unisys對32012年云計算的預測;IDC發布報告表示，IT產業明年起將加速朝移動運算、云計算服務、社交網絡和大量資料分析等技術轉移，甚至預測到2015年，企業應用中的20%與云相關。