近日，劉強(qiáng)東在公開場合宣布，未來十年內(nèi)，京東員工將從現(xiàn)在的16萬減少到8萬，每人每天只需工作2-3小時(shí)，將全面實(shí)現(xiàn)“無人公司”，用AI技術(shù)顛覆傳統(tǒng)管理與服務(wù)方式。值得注意的是，馬云前不久也談到了人工智能與就業(yè)危機(jī)的問題，兩位大佬對同一問題有何異見？

據(jù)了解，馬云前不久接受專訪時(shí)曾表示，人工智能只是些程序和數(shù)據(jù)，而人類有心有創(chuàng)造力，不足為懼。對此，網(wǎng)友意見紛紛，有人認(rèn)為馬云并不懂人工智能，并且不理解普通人關(guān)于“AI取代就業(yè)“的擔(dān)憂。

然而，馬云其實(shí)早在其他場合多次談到這個(gè)問題，并且與劉強(qiáng)東的看法相差無幾，“人類未來會(huì)有很多工作被人工智能、自動(dòng)化機(jī)器替代，會(huì)有很多人面臨著失業(yè)下崗的問題“。但他也表示，盡管計(jì)算機(jī)和人工智能技術(shù)正在飛速發(fā)展，但人工智能和機(jī)器人永遠(yuǎn)無法取代人類。

電商行業(yè)兩位大佬都看好人工智能，引發(fā)了大量對未來就業(yè)問題的擔(dān)憂。事實(shí)上，京東目前員工總數(shù)達(dá)16萬，正是這么龐大的員工數(shù)量才支撐起京東日常的運(yùn)營，而“無人化運(yùn)營“的背后則是社會(huì)影響巨大的人事變革。有網(wǎng)友據(jù)此提出，”無人“概念本質(zhì)上是反人類的。