6 月 5 日消息，據美國一家人才流動咨詢公司 Challenger, Gray & Christmas 的數據顯示，人工智能在 5 月份導致了美國近 4000 個工作崗位的消失，這些崗位涉及創意、行政和文書等領域。

Challenger, Gray & Christmas 周四發布的報告顯示，美國本土雇主在 5 月份裁員超過 8 萬人，比上個月增加了 20%，比去年同期增加了近四倍。其中，人工智能造成了 3900 人失業，約占所有失業人數的 5%，成為 5 月份雇主提到的第七大裁員原因。

裁員是由于企業不遺余力地采用先進的人工智能技術來實現一系列任務的自動化，包括寫作等創造性工作，以及行政和文職工作。彭博資訊分析師的一份報告顯示，在重大技術進步的推動下，人工智能行業預計將增長到 1 萬億美元以上，這些技術進步在去年秋天 OpenAI 的 ChatGPT 推出后變得非常明顯。

《華盛頓郵報》本周報道了兩名文案寫手因為雇主（或客戶）認為 ChatGPT 可以以更低的價格完成工作而失去了生計。一些媒體，如 CNET，已經裁掉了記者，同時使用人工智能來寫文章，后來不得不糾正抄襲問題。今年早些時候，一個飲食失調幫助熱線使用了聊天機器人來取代已經組建工會的人類員工，不過最近其不得不下線機器人，因為它給人們提供了有問題的節食建議。

IT之家此前報道，3 月份，投資銀行高盛在一份報告中預測，人工智能最終可能取代全球 3 億個全職工作，并影響近五分之一的就業，特別是對通常被認為不受自動化影響的白領工作的打擊更大，如行政和法律專業。

但分析師們指出，與以前取代人類工作者的技術一樣，生成式人工智能也會創造新的就業機會，而這個新興行業才剛剛起步。