精品欧美一区二区三区在线观看 _久久久久国色av免费观看性色_国产精品久久在线观看_亚洲第一综合网站_91精品又粗又猛又爽_小泽玛利亚一区二区免费_91亚洲精品国偷拍自产在线观看 _久久精品视频在线播放_美女精品久久久_欧美日韩国产成人在线

TechExcel全球敏捷研發管理訓練營開幕

企業動態
2013年,萬眾矚目,期待已久的TechExcel全球敏捷研發管理訓練營,經過長時間的準備與策劃,再次在中國重拳出擊,2013年4月24日、26日、5月28-29日分別在上海、廣州、北京相繼拉開帷幕。

  當敏捷已經成為一種正常的技術討論氛圍和通俗易懂的工作目標;當敏捷已經變成一系列具有實際操作意義的工作改進方式及每個人每個團隊的自發愿望;當敏捷已經成為一種新時尚、新思想、新方法、新工具層出不窮之時,我們已經深刻意識到敏捷開發在全球卷起的技術狂潮,卻更有必要重新認識什么是敏捷?敏捷實踐到底從哪里開始?單純的敏捷方法在企業實際項目中有哪些局限性?如何實現敏捷與其它方法論的融合?如何把企業研發最頭疼的需求與質量問題與敏捷有效整合?我們很有必要來一層一層的剖析和分享這些企業研發過程中亟需解決的問題。TechExcel全球敏捷研發管理訓練營,以SpecDD混合的敏捷開發方法論為核心,以分享先進的軟件開發方法為目的,目前已在美國、英國、德國、日本、中國等多個國家舉辦數場,與全世界數萬研發人員分享了整合型敏捷研發方法,其敏捷的觀念和實踐已被廣泛傳播和采納。

  2013年,萬眾矚目,期待已久的TechExcel全球敏捷研發管理訓練營,經過長時間的準備與策劃,再次在中國重拳出擊,2013年4月24日、26日、5月28-29日分別在上海、廣州、北京相繼拉開帷幕。屆時,美國TechExcel公司CEO兼首席軟件架構師周鐵人博士將以"需求和質量整合的敏捷在企業實踐中更有效--SpecDD:可擴展的敏捷實踐模型"為題,與大家共同分析探討有關敏捷開發的熱點問題。據悉,此次活動中,周鐵人博士不僅將對SpecDD理論及方法論、實現及操作進行詳細講解,而且還會分享全球知名企業的實際項目管理經驗,并且結合課堂練習為聽眾帶來一場華美絢麗的知識盛宴。

  敏捷開發用短短十年時間發展為當今最為廣泛使用的開發方法,其原因在于它簡單且有效的提高了開發團隊的生產率。但是敏捷方法的普遍使用又反過來推動了敏捷方法和其他開發方法論的相互整合。當今超過75%的企業敏捷項目,采用了由多個方法相融合和雜化的敏捷過程。

  以Scrum為代表的單純敏捷方法存在以下局限:

  沒有和質量管理的整合模型。對以下問題沒有正確答案:將QA測試團隊拆分和加入到各個開發團隊,還是保持QA團隊的獨立完整性,并有效和敏捷開發團隊協作?

  缺少對多團隊協作大型開發項目的有效管理模型。敏捷指導將產品需求置于產品待辦目錄(Product Backlog)中管理,并按照優先級對每個產品需求進行必要的排列。但大型項目的成功更多依賴于需求工作流,需求分析,和需求可追溯性管理。

  敏捷開發高效、靈活地保證了可執行產品的交付,并讓用戶更早提出修改意見。而交付結果的正確性,需要追溯到需求管理源頭。如果沒有系統化地需求管理,團隊決定產品功能取舍的"智慧"既不能有效發揮作用,又無法從軟件產品結果中進行追蹤;同時人員的流失也會讓企業只留下一個非人性化的產品,而找不回當初創造產品功能時所經歷過的團隊討論與決定過程。

  針對上述情況,"TechExcel全球敏捷研發管理訓練營"組織開展有關"需求與質量整合的敏捷在企業實踐中更有效--SpecDD:可擴展的敏捷實踐模型"的培訓(咨詢電話:400-826-1113/網址),旨在為企業尋找一種更好的、均衡和可擴展的整合型敏捷開發方法。

  據了解,SpecDD是TechExcel公司總裁周鐵人博士結合20多年的研究和產品開發經驗,創立并完善的一種混合敏捷開發方法論。早在2005年,周鐵人博士就開始致力于SpecDD方法論的研究及傳播,全球已有超過2000家客戶從TechExcel SpecDD旗艦項目中受益。自2007年起,先進的SpecDD方法論在中國的腳步越行越有力,TechExcel先后成功指導和應用于盛大、巨人網絡、漢王等中國知名企業,優化了需求與質量相整合的敏捷過程,同時,在與中國軟件過程改進協會合作過程中,周博士先后在中國敏捷大會、中國系統與軟件過程改進大會上舉行過數百人參加的SpecDD專場培訓活動,在國內外均贏得廣泛認可和贊譽。

  SpecDD解答了在現實項目中,如何有效地實現敏捷開發與需求和質量的整合。SpecDD的建立,使得開發團隊能用相同的辦法來管理敏捷和非敏捷項目。在SpecDD平臺下,軟件開發工作被分解到開發空間、里程碑和各個沖刺迭代中,同時Product backlog和需求管理是相互整合的。SpecDD提供明確的指導方針,以及如何實踐的做法,實現QA測試用例在迭代周期內被定義。借助這樣的模型,QA團隊既能夠獨立工作,同時又能與回歸測試相整合。此外,SpecDD為敏捷過程與項目資源管理、項目組合管理整合,也提供了模型。

  活動期間,美國TechExcel公司(www.techexcel.com.cn)將竭誠為行業管理專家、研發精英們創造一個充分交流的環境,使其能夠共同探討敏捷發展之路。相信,眾多行業探索者和實踐者的積極參與,將為實現本次活動"切實有效地促進敏捷研發管理的多層次融和與高效運作"的目標,提供堅強有力的支持。

  在復雜的研發管理過程中,我們如何乘風破浪?如何制勝于敵?更多懸念,歡迎蒞臨現場尋找答案!活動咨詢:400-826-1113

【責任編輯:黃丹 TEL:(010)68476606】

責任編輯:黃丹 來源: 廠商投遞
相關推薦

2011-11-21 13:49:48

TechExcel

2021-09-23 10:53:43

數據中心

2016-12-23 10:50:43

CTO訓練營

2016-09-10 19:39:34

CTO訓練營

2023-06-05 07:30:51

2016-08-05 20:21:51

CTO導師技術

2023-04-03 07:33:05

數組排序快速排序法

2023-07-10 08:01:13

島嶼問題算法

2023-05-15 07:32:01

算法訓練滑動窗口

2016-08-05 18:53:25

CTO導師技術

2023-05-29 07:31:35

單調棧數組循環

2023-04-17 07:33:11

反轉鏈表移除鏈表

2023-05-22 07:31:32

Nums快慢指針

2016-10-29 17:20:27

CTO訓練營技術團隊

2018-04-13 14:15:26

HR

2022-03-04 17:36:21

CTO課程管理

2021-07-08 20:22:05

AI

2023-07-03 08:01:54

2023-06-26 07:31:44

屬性物品背包

2018-09-13 15:21:36

CTO訓練營
點贊
收藏

51CTO技術棧公眾號

成人福利在线观看| 亚洲精品社区| 亚洲福利视频三区| 日产精品久久久一区二区| 最近中文字幕在线免费观看 | 中文字幕一区二区三区久久网站| 欧美一区二区三区婷婷月色| 99爱视频在线| 99福利在线| 久久久久久久免费视频了| 成人黄色生活片| 国产成人无码一区二区三区在线| 日本欧美视频| 亚洲国产精品专区久久| 色综合色综合色综合色综合| 波多野结衣在线高清| 国产女人aaa级久久久级| 99re国产视频| 伊人网免费视频| 亚洲专区免费| 欧美成人合集magnet| 97人妻精品一区二区免费| 久久99精品久久久野外观看| 在线影视一区二区三区| 欧美深夜福利视频| 中国av在线播放| 国产精品美女视频| 日本高清一区| 无码精品视频一区二区三区| 国产一本一道久久香蕉| 国产精品日韩欧美| jizz国产在线观看| 国产一区二区精品| 国外成人免费在线播放| 欧美黄色一级网站| 亚洲电影影音先锋| 中文字幕亚洲图片| 人人爽人人爽人人片| 色狠狠久久av综合| 亚洲精品福利视频| av不卡中文字幕| 亚洲一区 二区| 日韩欧美卡一卡二| 波多野结衣网页| 国产日韩一区二区三免费高清| 欧美三级日韩在线| 亚洲精品视频导航| 天堂久久午夜av| 在线观看亚洲成人| 噼里啪啦国语在线观看免费版高清版| 中文字幕成在线观看| 精品国产乱码久久久久久虫虫漫画 | 欧美一级特黄a| 亚洲精品在线影院| 在线免费观看一区| 日韩av手机版| 欧美亚洲人成在线| 538在线一区二区精品国产| 第一区免费在线观看| 成人亚洲精品| 日韩欧美精品在线| www.男人天堂| 欧美禁忌电影| 最近2019免费中文字幕视频三| 精品一区二区6| 亚洲乱码在线| 久久久久久亚洲| 国产精品一区二区6| 在线亚洲欧美| 国产精品ⅴa在线观看h| 中文字幕在线网站| 国产一区二区三区在线看麻豆| 亚洲淫片在线视频| 好吊视频一二三区| 久久综合久久综合亚洲| 色一情一乱一伦一区二区三欧美| 最新电影电视剧在线观看免费观看| 国产精品午夜在线观看| 桥本有菜av在线| 伊人春色在线观看| 疯狂做受xxxx欧美肥白少妇| 国产精品人人妻人人爽人人牛| 不卡亚洲精品| 欧美另类高清zo欧美| 污网站免费观看| 一本色道久久综合狠狠躁的番外| 国产一区二区三区在线免费观看| 91ts人妖另类精品系列| 欧美精品午夜| 日本高清不卡的在线| 亚洲无码精品在线观看| 国产黄色精品视频| 欧美精品人人做人人爱视频| 麻豆影院在线| 色婷婷综合久久久久中文一区二区 | 免费一级肉体全黄毛片| 国产精品亚洲综合久久| 国产欧美日韩综合精品| 五月婷在线视频| 亚洲欧洲日韩一区二区三区| 黄色一级视频在线播放| 成人在线免费av| 亚洲精品美女视频| 裸体武打性艳史| 天堂一区二区在线免费观看| 99精彩视频在线观看免费| 黄网在线免费| 亚洲va欧美va人人爽午夜| 天天干天天玩天天操| 欧美毛片免费观看| 久久国产精品久久久久久| 久久精品视频1| 成人晚上爱看视频| 中文字幕日韩精品一区二区| 一区二区三区短视频| 日韩午夜电影av| 免费看日本黄色片| 亚洲永久字幕| 国产精品18毛片一区二区| 亚洲图片88| 色妹子一区二区| 麻豆国产精品一区| 欧美激情一级片一区二区| 国产精品一区二区久久精品| 飘雪影视在线观看免费观看| 亚洲成av人影院| 69久久精品无码一区二区| 久久理论电影| 国产成人+综合亚洲+天堂| 欧美77777| 亚洲一区视频在线| 亚洲高清在线不卡| 爽成人777777婷婷| 国产精品成人国产乱一区| 日韩a在线看| 精品国产成人av| 久久久久亚洲AV成人网人人小说| 亚洲一级淫片| 成人激情综合网| 免费看a在线观看| 欧美日韩一区精品| wwwww黄色| 蜜臀av亚洲一区中文字幕| 日本在线观看一区| 欧美精品总汇| 这里只有精品丝袜| 亚洲图片小说视频| 综合久久久久久久| 免费成人黄色大片| 亚洲女同另类| 91久久国产综合久久蜜月精品| 免费a级毛片在线播放| 欧美高清视频www夜色资源网| 一区二区三区在线观看免费视频| 丝袜诱惑制服诱惑色一区在线观看| 精品综合在线| 欧美中文字幕精在线不卡| 亚洲视频在线视频| 伊人免费在线观看| 亚洲免费视频成人| 尤物网站在线观看| 久久国产精品久久w女人spa| 日韩国产高清一区| 日韩av黄色| 久久99久久亚洲国产| 超碰在线观看99| 午夜精品视频在线观看| 国产又粗又猛又爽视频| 欧美aaa在线| 神马午夜伦理影院| 免费萌白酱国产一区二区三区| 欧美一级电影久久| av大全在线免费看| 日韩午夜精品电影| 韩国av中文字幕| 国产精品无码永久免费888| 欧美成人乱码一二三四区免费| 中文字幕免费一区二区| 国产精品制服诱惑| 亚洲成人不卡| 欧美精品在线免费| 日本精品专区| 538prom精品视频线放| 国产精品白浆一区二小说| 国产亚洲自拍一区| 成人免费视频网址| 91av视频免费观看| 中文字幕一区二区三区乱码图片| 国产精品视频一区二区三区经| 伊人久久综合一区二区| 日韩中文字幕在线免费观看| 成人免费观看在线视频| 欧洲一区二区三区在线| 538任你躁在线精品视频网站| 91麻豆精东视频| 日韩视频在线观看一区二区三区| 亚洲精品影院在线观看| 亚洲欧洲中文| 91夜夜蜜桃臀一区二区三区| 国产国产精品人在线视| 日本在线视频网址| 在线不卡国产精品| 熟妇人妻中文av无码| 欧美另类z0zxhd电影| 国产美女激情视频| 一二三区精品视频| 国产精品久久久免费看| 91香蕉视频黄| 亚洲高清视频免费| 视频精品一区二区| 麻豆tv在线播放| 五月精品视频| 色狠狠久久av五月综合| 欧美中文一区| 99热在线播放| 精品视频在线观看网站| 国产精品h片在线播放| 日韩脚交footjobhdboots| 欧美丰满老妇厨房牲生活 | 欧美性受xxx黑人xyx性爽| 亚洲午夜精品在线| 九九精品视频免费| 中文字幕久久午夜不卡| 少妇光屁股影院| www.欧美日韩| 国产av一区二区三区传媒| 韩日av一区二区| 色一情一区二区三区| 丝袜美腿高跟呻吟高潮一区| 欧美黑人经典片免费观看| 欧美午夜不卡| 在线观看三级网站| 国产精品国内免费一区二区三区| 日韩av图片| 亚洲三级性片| 日本亚洲导航| 精品日韩免费| 日韩欧美视频第二区| 国产日产一区| 日韩国产高清一区| 不卡中文字幕| 亚洲在线色站| 天天av综合| 女人床在线观看| 欧美久色视频| 久草免费福利在线| 三上悠亚ssⅰn939无码播放| 日日夜夜一区二区| av免费网站观看| 久久精品盗摄| 97xxxxx| 老鸭窝91久久精品色噜噜导演| 农村妇女精品一二区| 毛片一区二区| 久久这里只精品| 国产一区福利在线| 好吊操视频这里只有精品| 成人网在线播放| 中文字幕一区二区人妻在线不卡| 久久精品在线观看| 妖精视频在线观看免费| 亚洲视频免费观看| 久久精品一区二区三| 姬川优奈aav一区二区| 久久久久99精品成人片我成大片 | 成人午夜视频在线观看免费| 最新成人av网站| 白嫩少妇丰满一区二区| 蜜臀99久久精品久久久久久软件| 久久久久久久久久久久久久久国产 | 少妇荡乳情欲办公室456视频| 亚洲国产91精品在线观看| 日本福利片在线| 最近2019中文免费高清视频观看www99| 中文字幕日本在线观看| 欧美多人乱p欧美4p久久| 午夜激情在线播放| 国产欧美在线视频| 永久免费精品视频| 日韩欧美精品一区二区三区经典| 亚洲h色精品| 欧美视频第一区| 精品制服美女久久| 国产一卡二卡三卡四卡| 国产免费观看久久| 欧美片一区二区| 91福利精品视频| 精品久久久久中文慕人妻| 精品亚洲永久免费精品| 欧美a在线看| 91av视频导航| 日韩中文字幕| 四虎永久国产精品| 狠狠入ady亚洲精品| 黄色一级二级三级| 国产a久久麻豆| 人妻无码一区二区三区免费| 亚洲成人免费电影| 国产男男gay体育生网站| 亚洲男人天堂古典| 日韩三级免费| 成人av在线亚洲| 国产精品嫩草影院在线看| 黄色一级大片免费| 蜜芽一区二区三区| 美女又爽又黄视频毛茸茸| 日韩成人在线电影| 97香蕉久久超级碰碰高清版| 亚洲欧洲一二区| 欧美日韩大片一区二区三区| 亚洲午夜久久久久久尤物 | 国产一区二区三区四区五区入口| 亚洲欧美视频在线播放| 一区二区三区欧美| 亚洲无码精品在线观看| 亚洲天堂av在线免费观看| 欧美videosex性极品hd| 亚洲一区亚洲二区亚洲三区| 成人写真视频| 成人羞羞国产免费网站| 成人ar影院免费观看视频| 国产黄色片在线免费观看| 欧美日韩一区二区三区免费看| 欧美女优在线观看| 7m第一福利500精品视频| 91成人入口| 日本成人在线不卡| 国产一区二区0| 美女福利视频在线观看| 51精品视频一区二区三区| 91精品国产综合久久久久久豆腐| 日本免费久久高清视频| 亚洲传媒在线| 男人天堂1024| 26uuu色噜噜精品一区二区| 男女啊啊啊视频| 亚洲国模精品私拍| а√天堂8资源中文在线| 国产精品视频福利| 精品1区2区3区4区| 怡红院一区二区| 婷婷开心激情综合| 欧美男男同志| 国产精品久久久久久久久久东京| 红桃视频在线观看一区二区| 尤蜜粉嫩av国产一区二区三区| 日本一区二区三区四区在线视频| 香蕉影院在线观看| 国产亚洲精品成人av久久ww| av亚洲一区二区三区| 午夜精品电影在线观看| 久久成人18免费观看| 午夜剧场免费在线观看| 日韩一区二区三区电影在线观看 | 久草视频在线看| 国产精品久在线观看| 欧美r级电影| www.欧美激情.com| 亚洲最快最全在线视频| 少妇一级淫片免费看| 日韩美女在线看| 91麻豆精品国产91久久久平台| 香蕉视频999| 亚洲国产视频网站| 欧美伦理影视网| 国产在线999| 国产一区欧美| 久久只有这里有精品| 欧美午夜一区二区| 91精品久久| 蜜桃av噜噜一区二区三| 久久精品国产999大香线蕉| 欧美片一区二区| ...av二区三区久久精品| 天天做天天躁天天躁| 久久99精品国产.久久久久| 久久久久久久久久99| 亚洲色图av在线| 国产一区二区三区国产精品| 欧美大片在线播放| 国产精品人妖ts系列视频| 囯产精品久久久久久| 国产精品久久精品| 欧美私人啪啪vps| 成都免费高清电影| 欧美r级电影在线观看| 欧美日韩国产v| 成人区一区二区| 国产色综合一区| 国产 日韩 欧美 精品| 国产精品美乳一区二区免费| 欧美三级特黄| 国产一级淫片久久久片a级| 亚洲精品一区二区三区在线观看 | 色狠狠色噜噜噜综合网| 亚洲综合伊人久久大杳蕉| 欧美一区二区三区电影在线观看 | 在线不卡免费欧美| 中文在线资源| 国产av熟女一区二区三区 |